Isojoen kunta hakee kahta kehittämiskoordinaattoria kolmivuotiseen Voimaa vuosiin -hankkeeseen. Tehtävät ovat kokoaikaisia määräaikaisia työsuhteita 31.10.2028 saakka. Tehtävien aloittamisajan tavoite on 16.3.2026 tai sopimuksen mukaan. Tehtävissä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.
Hanke toteutetaan yhteistyössä Isojoen ja Karijoen kuntien sekä Lapuan kaupungin kanssa sosiaali- ja terveysministeriön ja Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen (THL) rahoituksella. Hanke käynnistyy välittömästi THL virallisen avustuspäätöksen jälkeen tammi-helmikuun 2026 aikana. Hankkeen työskentelyalueena ovat kaikki kolme kuntaa.
Hankkeen ja työtehtävien kuvaus:
Voimaa vuosiin -hankkeen tavoitteena on kehittää matalan kynnyksen, turvallinen ja saavutettava toimintamalli ikääntyvien osallisuuden, yhteisöllisyyden ja hyvinvoinnin vahvistamiseksi. Hankkeessa rakennetaan yhteistyötä kuntien, järjestöjen ja hyvinvointialueen välillä sekä kehitetään ikääntyville suunnattua jalkautuvaa toimintaa.
Kehittämiskoordinaattorit vastaavat hankkeen toiminnan suunnittelusta ja käytännön toteutuksesta, yhteistyön koordinoinnista, toimintamallien kehittämisestä ja juurruttamisesta sekä talouden seurannasta ja raportoinnista. Koordinaattorit vastaavat myös hankkeen ohjausryhmän esittely- ja valmistelutehtävistä.
Hankkeen toiminnassa keskeisessä roolissa ovat ikääntyvät, jotka osallistuvat toiminnan suunnitteluun alusta alkaen. Heidän tarpeensa, näkemyksensä ja kokemuksensa ohjaavat hankkeen kehittämistyötä. Ikääntyvien tueksi hankkeessa koulutetaan Seniorikumppaneita, jotka toimivat vertaistoimijoina ja vievät ikääntyvien näkemyksiä päätöksentekoon. Lisäksi hankkeessa kehitettävä osallisuuskalenteri toimii kunnissa työskentelevien hyvinvointikoordinaattoreiden käytännön työkaluna.
Edellytämme sinulta:
- Soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa
- Vahvaa kokemusta ikäihmisten kanssa työskentelystä ja ikäsektorin tuntemusta
- Kokemusta esihenkilö- ja/tai projektipäällikön tehtävistä
- Kokemusta valtioavusteisista hankkeista
- Tuntemusta sosiaali- ja terveydenhuollon palveluista sekä ICT-toimintaympäristöstä
- Laajaa kehittämis- ja hankeosaamista, sekä kokemusta monitoimijaisen hankkeen ja kehitys-/digitalisaatioprojektien vetämisestä
- Erinomaisia viestintä- ja yhteistyötaitoja, sekä kykyä itsenäiseen ja omatoimiseen työskentelyyn
Tarjoamme sinulle:
- Merkityksellisen ja yhteiskunnallisesti vaikuttavan tehtävän
- Isojoen kunnan henkilöstö- ja työterveysedut (mm. epassi)
- Mahdollisuuden kehittää uutta ikäihmisille suunnattua toimintamallia alusta asti
- Monipuolisen asiantuntijaroolin ja laajan yhteistyöverkoston, sekä kolmen kuntaorganisaation tuen
- KVTES:n mukaisen kilpailukykyisen palkkauksen
Hae paikkaa 15.2.2026 klo 22:00 mennessä
Lähetä vapaamuotoinen hakemuksesi 15.2.2026 klo 22.00 mennessä sähköpostilla osoitteeseen kunnanhallitus@isojoki.fi. Palkkaus määritellään KVTES:n mukaisesti. Hakija voi esittää palkkatoiveensa. Työpaikkahaastattelut niihin valittujen hakijoiden osalta on tarkoitus järjestää viikolla 10. Lisätietoja voi kysyä virka-aikaan Isojoen kunnanjohtaja Juha Herralalta, puh: 0407647870.
